Da diversi anni CISL Brescia ha attivato un servizio di consulenza psicologica sul problema dello stress da lavoro e gli iscritti CISL possono contare su due sedute gratuite per inquadrare il problema e individuare il percorso da intraprendere.
Allo “stress scatenato dal lavoro” il Giornale di Brescia dedica questa mattina una doppia pagina con approfondimenti e dati. Uno su tutti è quello relativo alle dimissioni volontarie che sono quasi raddoppiate negli ultimi dieci anni toccando nel 2024 quota 44.312: per oltre la metà (26.085 casi) si è trattato di dimissioni volontarie in presenza di contratti a tempo indeterminato.
Burnout, stress, mobbing
Per definire lo “stress cronico associato al contesto lavorativo” si usa la parola inglese burnout: non una malattia ma un insieme d sintomi, tra i quali la perdita di energia fisica e mentale. “Un fenomeno – osserva il segretario CISL Paolo Reboni – legato a distorsioni organizzative che si potrebbero superare allentando i ritmi, programmando pause, cercando di risolvere i problemi linguistici e comunicativi”.
“L’obiettivo del servizio di consulenza psicologica che abbiamo messo a disposizione dei nostri iscritti – ha concluso – è intercettare le situazioni di difficoltà. Quello che però stiamo riscontrando è che i lavoratori che ne soffrono hanno difficoltà a parlarne: c’è molto pudore, quasi vergogna, imbarazzo, nonostante la massima attenzione posta alla tutela della privacy nell’accesso al servizio. Lo dimostra il fatto che nell’arco dell’anno le sedute hanno riguardato solo una ventina di lavoratori”.
Per utilizzar il servizio di consulenza psicologica
i lavoratori possono rivolgersi al delegato CISL presente in azienda
oppure scrivere a salutesicurezza.brescia@cisl.it
