Riassunti in un volantino i punti essenziali della “indennità a favore dei lavoratori dipendenti che si trovano in particolari condizioni economiche e familiari”, prevista dal decreto Omnibus presentato dal Governo.
La misura, subito ribattezzata “Bonus Natale”, è una tantum pari a 100 euro netti sulle buste paga dei lavoratori dipendenti, soldi che non saranno conteggiati ai fini fiscali dell’Irpef e che verranno dati in aggiunta alla tredicesima mensilità.
Estemporaneità e rigidità del provvedimento
Per la Cisl, al di là del fatto che il bonus sarà sicuramente positivo per un certo numero di beneficiari, si tratta dell’ennesimo intervento estemporaneo, ben lontano da quelle azioni strutturali che dovrebbero essere adottate “per una ragione di efficacia rispetto agli obiettivi che si intendono perseguire in termini di maggiore disponibilità economica delle famiglie e di recupero del loro potere di acquisto”.
La Cisl osserva inoltre che la contemporaneità di diversi requisiti restringe di molto la platea dei potenziali beneficiari.
Ciò detto, nel volantino che è possibile scaricare dal link qui sotto ci sono tutti i dettagli. Operatori e delegati CISL sono a disposizione dei lavoratori per aiutare gli interessati.
Bonus Natale 2024 – tutti i dettagli
