RSU Fit Cisl, Filt Cgil, Ugl e Faisa hanno siglato un accordo a carattere provinciale con il direttore organizzativo del Gruppo Arriva Italia in relazione al contratto di lavoro per la copertura delle corse del trasporto pubblico extraurbano.
Un’intesa – sottolinea la Rappresentanza sindacale unitaria – che consente di superare le difficoltà degli ultimi mesi del trasporto pubblico extraurbano e che con l’inizio del nuovo anno scolastico avevamo toccato il culmine.
Oltre alla copertura del servizio con una presenza minima garantita al mese (indipendentemente dalle assenze dal lavoro per l’assistenza a congiunti come normato dalla Legge 104), l’accordo prevede un benefit di 100 euro al mese in forma di welfare, e dunque senza aggravi fiscali, oppure 70 euro al mese in busta paga.
Agli autisti verranno riconosciuti anche 120 euro netti annuali come indennità di uso dell’applicativo che vale come ordine di servizio su orari e linee da coprire giorno per giorno. Tutto quanto previsto dall’intesa viene esteso anche agli autisti chiamati a svolgere una sola corsa giornaliera.
Le RSU esprimono soddisfazione per un accordo che potrebbe diventare di riferimento in tutte le aziende di Arriva Italia che complessivamente occupano circa 1.400 autisti.
