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Tessile, accordo sull’ipotesi del nuovo contratto
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Tessile, accordo sull’ipotesi del nuovo contratto

Aumento di 232 euro nel triennio. Novità anche nella parte normativa. 2.700 i lavoratori del comparto nel bresciano

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Pubblicato il 12 Novembre 2024

Filctem Cgil, Femca Cisl, Uiltec Uil hanno sottoscritto con Sistema Moda Italia l’ipotesi d’accordo per il rinnovo del contratto nazionale per i lavoratori del Tessile Abbigliamento Moda. Il comparto conta in Italia 41mila imprese con oltre 372mila dipendenti che nelle prossime settimane saranno chiamati ad esprimersi sull’intesa; nel bresciano i lavoratori del tessile sono circa 2.700.

Per la parte economica l’aumento complessivo è di 232 euro. L’incremento salariale sui minimi sarà di 200 euro suddiviso in tre tranche: 95 euro primi dicembre 2024; 57 euro primo gennaio 2026; 48 euro primo gennaio 2027.

Per la parte normativa passano da 5 a 10 i giorni non retribuiti per malattia dei figli figli, c’è l’inserimento delle linee guida sulle ferie solidali e sulla partecipazione e la banca ore passa da 32 a 40.

Il vecchio contrato era scaduto nel marzo scorso; il nuovo sarà in vigore fino al 31 marzo del 2027.

 

QUI i dettagli del rinnovo contrattuale